L'équipe Blue2Green

Une petite équipe qui construit une usine.

Blue2Green repose sur quatre personnes avec une répartition claire : la filière de santé et les contrats, le terrain à Velsen-Noord, la technique sur trois plateformes et la gestion opérationnelle. Des lignes courtes, des décisions rapides.

Velsen-NoordDémarrage octobre 2026Trois plateformes prévuesContacts directs

Qui fait quoi.

Aucune couche de management entre la décision et le travail. Vous parlez à la personne qui l'exécute.

Cees Duijn

Directeur

Cees est le fondateur de Blue2Green. Il a développé la filière permettant de décontaminer et de trier les déchets hospitaliers contaminés en matière première réutilisable, obtenu le permis pour Velsen-Noord et bâti la base contractuelle avec les centres hospitaliers universitaires néerlandais.

Il connaît la chaîne de l'intérieur, de la collecte dans le service aux exigences d'un appel d'offres européen. En tant que directeur, il dirige l'organisation et garde la relation avec les hôpitaux et les établissements de soins.

Direction · filière de santé · contratscees@blue2greenrecycling.nl

Patrick Jonk

Site Manager Velsen-Noord

Patrick est responsable du lieu où tout se passe : le hall de l'Eendrachtsstraat. Il aménage le site, encadre l'installation et la mise en service des deux premières lignes Ecosteryl, rédige les instructions de travail et les routines de sécurité, et constitue la première équipe d'opérateurs.

À partir du démarrage commercial en octobre 2026, l'exploitation quotidienne passe par lui : réception, débit, chaîne de traçabilité et qualité de chaque lot qui quitte le site.

Site · exploitation · sécuritépatrick@blue2greenrecycling.nl

Thomas Baert

Chef de projet technique & opérations

Thomas porte la technique et les opérations à l'échelle des plateformes. Il développe l'ingénierie des lignes avec le fabricant Ecosteryl, participe aux tests d'acceptation en usine avant l'expédition d'une machine, et pilote l'extension avec la troisième ligne et la ligne de tri automatisée.

Ce qui fonctionne à Velsen-Noord, il le consigne comme modèle. Chaque choix technique sur le premier site est donc aussi un choix pour les plateformes suivantes.

Technique · ingénierie · déploiementthomas@blue2greenrecycling.nl

Maja van den Handel

Finance Manager

Maja tient l'organisation en coulisses. L'administration et le reporting financiers, la gestion des contrats et des documents, les dossiers de subvention et le suivi des heures, l'administration du personnel et l'environnement informatique passent par elle.

Elle est le premier point de contact pour les questions administratives et contractuelles des partenaires, fournisseurs et conseils.

Finances · contrats · organisationmaja@blue2greenrecycling.nl

« Patrick est sur le terrain, Thomas est au-dessus des plateformes. Ensemble, ils garantissent que ce qui fonctionne à Velsen fonctionne partout. »

Plateforme en exploitation
Patrick pilote l'exploitation quotidienne à Velsen-Noord : équipes, réception, débit, sécurité.
Technique et ingénierie
Thomas développe les lignes avec Ecosteryl et encadre tests, montage et mise en service.
Modèle pour le déploiement
Ensemble, ils consignent la conception et les méthodes pour les deux plateformes suivantes.
Un seul interlocuteur technique
Pour les partenaires, fournisseurs et autorités, la ligne technique est courte et sans ambiguïté.

Quatre responsabilités, aucune zone grise.

Filière de santé et contrats

Cees : relations avec les hôpitaux et établissements de soins, appels d'offres, permis et fond de la proposition.

Exploitation à Velsen-Noord

Patrick : aménagement du site, constitution des équipes, sécurité, débit quotidien et qualité des flux sortants.

Technique sur les plateformes

Thomas : ingénierie avec Ecosteryl, tests d'acceptation, ligne de tri et modèle pour les sites suivants.

Gestion et finances

Maja : administration et reporting, gestion des contrats et documents, dossiers de subvention et administration du personnel.

Grandir sans baisser le niveau.

En deux ans, l'équipe passera de quatre personnes à plusieurs dizaines : opérateurs, logistique, commercial et administration. Le recrutement est mené avec un partenaire dédié, afin que chaque candidat suive le même parcours et reçoive la même attention.

Partenaire recrutement

Romy Hagebeuk

Managing Consultant, APEX Staffing

Romy assure le recrutement et la sélection pour Blue2Green. Elle accompagne chaque poste de l'entretien initial au contrat et constitue le premier point de contact des candidats. En interne, le processus passe par Cees, qui définit le poste et son contenu, et Maja, qui prend en charge le contrat et l'intégration.

romy@apexstaffing.nl

Candidater

Toutes les candidatures passent par APEX Staffing. Envoyez votre CV et quelques lignes d'explication ; la réponse suit rapidement. Les candidatures spontanées sont bienvenues : dites-nous où vous feriez la différence dans une usine qui démarre.

Envoyer votre candidature

L'équipe que nous recrutons.

Office Manager

Continuité organisationnelle et administrative d'une usine en démarrage. 36-40 heures, contrat direct.

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Business Development Manager

Croissance commerciale : approche des établissements de soins, signature de contrats et mise en place de la base commerciale. 32-40 heures.

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Opérateurs & logistique

Opérateur, cariste et agent logistique pour la première équipe ; deuxième équipe à partir de janvier 2027.

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